人才招聘

生产主管任职要求：
1.根据公司的经营计划，主持制定生产战略规划，制定年度、季度、月度生产计划；
2.组织制定生产、质量、安全、设备与技术改进等年度工作计划、目标及任务；
3.组织制定和完善生产管理、车间管理等各项管理制度，并进行监督实施；
4.参与审核新产品开发方案，并组织试生产工作；
5.负责生产系统的空间和时间的组织、计划、控制与管理；
6.负责生产部门的人员配置、组织管理、设备配备及工作进度安排；
7.组织拟订生产部门内部机构设置和制定内部管理方案，提高管理效率；
8.组织实施生产成本控制工作，做好成本统计工作，配合财务总监实施成本考核；
9.每月听取月度质量工作报告，指导产品质量控制工作，及时处理产品质量方面；
10.存在的重大问题，组织生产部参与全面质量管理体系、ISO管理体系的建立；
11.协调生产部内部的关系、生产部与企业其他部门的关系，保证生产流程的顺畅；
12.指导制定生产系统内部的工作绩效考核方案；
13.完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：负责日常生产管理 ，年龄35岁以下，机械相关专业，大专以上学历。
其他信息
语言要求：普通话
行业要求：全部行业

手机：15757410637

邮箱：liumi@heyson-med.com